今村謙吾

創設者 / 現役フルスタックエンジニア

モバイル、バックエンド、フロント、インフラができる現役フルスタックエンジニア。2022年にITエンジニアへ転身後、わずか2年間で年収を3倍にまで引き上げることに成功。

技術力を磨くだけでなく、市場価値の正しい把握や効果的な自己ブランディング、クライアントとの交渉術など、年収アップに直結する実践的なノウハウを身につける。これまでの過程で「なぜ高年収を得られるエンジニアになれたのか」「どのようなスキルと戦略が本当に単価を上げるのか」を徹底的に分析。自身が歩んだ成功パターンと失敗から得た学びを体系化することで、他のエンジニアが短期間で年収アップを実現できる仕組みを構築。

この経験と知見をもとに今回のサロン「Tech Value」を立ち上げ、単なる技術相談や転職支援にとどまらず、独立や直案件獲得を通じて「本当に収入増ができる」エンジニアを輩出するためのノウハウを余すことなく提供する。現役エンジニアとして日々最新技術動向をキャッチアップし、自らも高単価案件で活躍し続けているため、常にリアルタイムな市場感覚と実践的なスキルアップ手法を共有できる点も大きな強み。これにより、クライアント企業に求められるエンジニア像をリアルに知り、確実な年収アップロードマップを提示できる。

エージェント / 人材サポートのプロ　

採用支援と人材戦略の第一線で活躍してきた“面談のプロ”。誰もが知る大手メーカーの新卒採用や通信業界トップクラスの企業の中途採用、さらに建設・不動産業界を中心とした幅広い採用プロジェクトを手がけ、年間150回を超える面接を実施。

人材紹介エージェントと企業の双方をつなぐハブとして数多くの成功事例を創出してきた。「面接に受かる人材」に必要な要素を精緻に言語化し、最短距離で結果を出すためのノウハウを体系化することを得意としている。

採用コンサルティングを通じ、どの企業でも「優秀なエンジニア」を求めているにもかかわらず、エンジニアの実力が企業側にうまく伝わらないため、結果として採用が思うように進まない現状に気づいた。エンジニアの自己表現力を高めることが双方にとって最良の解決策であると確信し、今村の構想に共感してTech Valueに参画。エンジニアの市場価値を最大化するため、面談対策やセルフブランディングなどキャリアアップに直結する実践サポートを惜しみなく提供し、これまでに多数のエンジニアを高収入領域へ導いている。